DE TOESTAND VAN DE DAG

Collega’s,

Op 20 april deelde onze directie op een extra Ondernemingsraad het volgende mee:
o intentie tot ontslag van 24 medewerkers in R&D
o intentie tot outsourcing van 12 medewerkers in R&D aan een mogelijke overnemer

Ondertussen zijn er al enkele extra Ondernemingsraden geweest, waar  op vragen van de werknemersafvaardiging werd geantwoord.
Kort samengevat komt het er op neer dat deze beslissingen ‘globaal’ worden genomen en ‘strategisch’ zijn.

Dus onze lokale directie is slechts "uitvoerder" van deze beslissingen.

Op de extra OR van vandaag is meegedeeld dat een principe-overeenkomst is bereikt met de firma Charles River om de 12 collega’s van het Compound Profiling-team over te nemen in het kader van cao 32bis.

De onderhandelingen om tot een definitief contract te komen lopen nog. Een tijdslijn voor deze onderhandelingen hebben we niet gekregen.

We hebben met veel moeite een sociaal plan afgesloten, en we willen dan ook dat de werknemers die men wil outsourcen de keuze kunnen maken om niet mee over te gaan naar een andere firma maar kunnen kiezen voor het sociaal plan.

Er is een volgende extra Ondernemingsraad gepland op dinsdag 20 juni.

De directie heeft aangekondigd dan de informatie- en consultatieronde af te willen sluiten en over te gaan tot de eerste fase van interne vrijwilligheid binnen de geïmpacteerde afdeling zoals voorzien is in het sociaal plan.

We houden jullie op de hoogte van het verdere verloop.

Als je vragen hebt wend je dan tot onze afgevaardigden , we komen graag tot bij jou.



►"Almaar meer bedrijven schaffen jaarlijkse evaluatiegesprekken af" De Standaard


!!! Beschikbaar blijven op de arbeidsmarkt !!!

Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Get Adobe Flash player


 

Tijdskrediet en thematische verloven Tijdskrediet en thematische verloven-update

 


Geplumd door de vlaamse regering



Afgevlakte index Mei 2017 = 103.21 punten 

Inflatie: 1,86 %

Laatste persbericht : Mei 2017

►Download "Alles wat je moet weten over de index"◄


Nieuwe Brochure : Deeltijds werken rechten en valkuilen


Psychosociale risico's op het werk

Voel jij je goed op het werk?   ! Test het hier !

 

Download Gids voor de preventie van psychologische risico's op het werk


Onze leden krijgen hem al via mail doorgestuurd. Krijg je hem nog niet, laat het ons dan weten via de knop Contacteer ons in de balk bovenaan of via Pharmeus@gmail.com .

Ben je geen lid en heb je ook interesse?
Geef dan je gegevens door aan een ABVV-BBTK afgevaardigde in je omgeving.

Deze nieuwsbrieven zijn ook te lezen op deze site via de knop Nieuwsbrief in de balk bovenaan.